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特别值得一提的是，2023年全国三级公立医院电子病历系统应用水平达到4级及以上占比为87.99%，较2022年提升了4.96个百分点。从2024年度电子病历参评情况来看，三级医院参与评审占比是35%，二级医院参与评审占比是62%，其他约3%。从数量来看，2023年度有11096家医院参评，2024年度有10910家医院参评。值得一提的是三级公立医院有3470家，平均级别为4级，二级公立医院6171家，平均级别为2.84级。全国公立医院9910家医院，电子病历平均水平为3.24级。2024年参评医院或许是18版高级别电子病历的“***一届考生”！利翔科技的电子病历系统拥有表格处理能力。云南手机电子病历系统（HIS系统）管理

具体到省份层面，江苏省、广东省、浙江省、山东省和上海市构成"***梯队"，这些地区的高级别医院数量均超过30家；北京市、河南省、安徽省、湖北省、福建省等构成"第二梯队"，高级别医院数量在10-20家之间；其他省份则相对落后，部分边远省份如西藏、青海省、吉林省、海南省等直到近年才有医院通过高级别评审。值得注意的是，随着时间推移，中西部省份如四川、河南、陕西等地的高级别医院数量增长迅速，反映出电子病历建设的"普惠性"正在增强。甘肃全国电子病历系统（HIS系统）管理刷脸就医贯通全流程无卡通行 。

从评审实践来看，医院从5级向更高级别提升面临诸多挑战。数据表明，大多数医院可在1-2年内完成从0级到4级的跨越，但从5级到6级通常需要2-3年，从6级到7级及以上则需要更长时间。这种"升级减速"现象反映出高级别评审的技术复杂性和实施难度。通过对多家高级别医院的调研发现，成功实现级别提升的医院通常采取以下策略：一是以评促建，将评审标准转化为建设指南；二是重点突破，针对薄弱环节开展专项建设；三是医工结合，组建由临床医生和信息工程师组成的联合团队；四是持续改进，建立信息化建设的PDCA循环机制。这些经验对于广大医院具有重要的参考价值。

HIS系统组成：HIS系统由多个模块和子系统组成，支持医院的各种操作和管理需求，包括但不限于以下组成部分：患者管理系统（PatientManagementSystem）：用于患者信息记录、登记、预约、诊断和排队等功能。医生工作站（DoctorsWorkstation）：医生使用的工作站，用于查看患者信息、开***、下医嘱等。护士工作站（NursesWorkstation）：护士使用的工作站，用于查看患者信息、执行医嘱、记录病历等。门诊管理（OutpatientManagement）：管理门诊患者的登记、就诊、收费等。住院管理（（InpatientManagement）：管理住院患者的信息、床位、医嘱等。医学影像与放射科（RadiologyandImaging）：管理医学影像数据，如X射线、CT扫描和MRI等。实验室信息系统（LaboratoryInformationSystem）：用于管理实验室检测和化验结果。药房信息系统（PharmacyInformationSystem）：管理药品库存、发药、药品管理等。财务与会计模块（FinancialandAccountingModules）：用于管理财务、费用、结算等。权限颗粒化管理杜绝越权操作 。

跨院会诊时，医生一键调取患者全周期病历与影像资料，突破地域限制，彻底消除信息孤岛，提升医疗资源整体效能。医保控费智能守门人内嵌国家DRG/DIP规则库，在医嘱生成环节即启动智能控费引擎。系统自动匹配病种分组、预测费用阈值并拦截超标操作，同步生成合规化病历模板。从病案首页质控到医保结算全流程风控，有效规避拒付风险，助力医院从粗放运营转向精细化管理。物联网生态无缝融合支持千级医疗设备直连，生命体征数据自动写入电子病历。. 同质化诊疗标准保障分院质量 。云南手机电子病历系统（HIS系统）管理

支持修改痕迹保留，保留各级医生的修改痕迹。云南手机电子病历系统（HIS系统）管理

回顾我国电子病历系统应用水平分级评价近十五年历程，从**初的探索试行到如今的体系完善，从少数医院率先垂范到***普及推广，这一过程生动诠释了"以评促建、以评促用"的政策智慧。截至2024年，全国已有近500家医院通过高级别评价，其中既包括前列的三甲医院，也不乏县级和二级医院的身影，展现出我国医疗信息化建设的广度与深度。站在新的历史起点，电子病历评级工作正面临转型升级。随着"智慧医院分级评价"体系的推出，医疗信息化建设的内涵不断丰富，外延持续扩展。未来的评价体系将更加注重实效而非形式，关注价值而非技术，强调融合而非孤立。新版智慧医疗分级评价更加注重区域化、国产化、闭环化、智能化、便捷化、专科化以及医疗质量质控强化等多个维度。云南手机电子病历系统（HIS系统）管理